Información sobre salario mínimo e impuestos en Türkiye.

El salario mínimo en Turquía se calcula sobre la base de una cantidad determinada cada año por el Instituto Turco de Estadística (TUIK). En 2021, el salario mínimo bruto se fijó en

3.577 TL. Sin embargo, cuando se deducen los impuestos y otras deducciones, el monto del salario mínimo neto es menor. Los empleados que trabajan en Turquía están obligados a pagar impuestos como el impuesto sobre la renta, las primas de seguridad social y otras deducciones. Las tasas del impuesto sobre la renta varían según los ingresos obtenidos y se calculan mensualmente. Los tramos del impuesto sobre la renta varían según la cantidad de ingresos anuales. Las tasas del impuesto sobre la renta para un empleado con salario mínimo en 2021 son las siguientes: - 15% para ingresos entre 0 y 22.000 TL - 20% para ingresos entre 22.001 y 49.000 TL - 27% para ingresos de 49.001 TL o más Además, los trabajadores con salario mínimo también reciben pagos de primas de seguridad social. La prima de seguridad social es el 14% del salario mínimo bruto. Esta prima la pagan tanto el empleado como el empleador. Otras deducciones para un empleado con salario mínimo pueden incluir primas de seguro de desempleo, primas de riesgos laborales, deducciones del impuesto sobre la renta y otras deducciones. Estas deducciones pueden variar dependiendo de la situación del empleado y de las obligaciones de pago del empleador. Las políticas fiscales y de salario mínimo pueden cambiar según la situación económica y las políticas gubernamentales de Turquía. Por eso, es importante mantenerse actualizado con la información y obtener apoyo de expertos como un asesor fiscal o un asesor financiero.